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知识碎片化的时代,职场人如何做好知识管理?

1、搭建知识框架

碎片化知识大行其道,我们必须要有一个“集装箱”,把碎片化的知识收纳起来,以便于帮助我们随时查看、增长智慧。

因此,我们首先要建立一个“收集箱”,这个收集箱就是知识框架,帮助我们有意识的积累知识。

如何建立这个知识框架呢?其实,只需要找到同领域或相关性强的书籍,查看其目录,删繁就简,搭建起初步的知识框架。

 

2、有目的地收集知识

无论你是阅读的书、看过的电影、纸质版书籍上摘录拍照的重点内容,都可以成为你知识框架中的一部分。

以后但凡遇到相关知识,就能把其放在框架中,让我们更进一步了解,原来这个知识,是某个领域某个部分的内容。

举个例子:比如你最近要提升写作能力,阅读了很多篇公众号文章学习,你就可以将每篇文章,分门别类,放进你建立的知识框架中。

这就要求你,需要准备专属的在线笔记簿,比如印象笔记、有道云笔记、收趣等,把你的文章收集在其中。

储备知识,就等于储备财富,笔记簿就等于你的“储蓄罐”。

这一步骤的重点在于,你要有收集的意识和习惯,只要阅读到有用的部分,就要如同珍宝一般,放进你的“储蓄罐”。

 

3、整理和加工知识

“未经整理的知识都是毫无价值的,因为那不属于你。”

许多人看到好的文章,习惯放进收藏夹中落灰,就是因为没有处理和加工信息的习惯,像豚鼠一样,只喜欢囤积,却丝毫对生活和自己带来任何帮助和改变。

如果你想让知识发挥作用,就必须要学会处理和加工信息,放进“储蓄罐”中的信息,你要学会提炼总结、复述理解、提问反思。

这就是你吸纳和理解知识的过程,相比于前两个步骤,这个步骤更为重要。当你阅读某段信息后,可以把自己的读后感写在旁边,方便未来随时复习巩固。

 

4、输出和应用知识

知识管理专家成甲老师在其著作《好好学习》中提到:摆脱低水平的勤奋,真正有用的知识,是能够带来行为改变的知识。

学习是为了让生活变得更好,是为了拥有改变世界的力量和智慧,因此,当你每学完某个知识后,学会将其输出和应用。

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