蓝凌是国内数字OA办公及知识管理领军品牌,是智慧OA办公践行和推动者,是阿里钉钉使命级战略合作伙伴。19年深耕OA领域,坚持为传统企业办公赋能创新,成功服务数千家500强及行业百强企业实现数字化转型,引领大数据及AI时代下的智慧办公新方式。

员工童心满满,这种能量CEO该如何善用?

九零后员工越来越多,喜欢晒的小仙女、兴趣多的小哥哥、爱表现的小姐姐、创意足的宝宝们……职场上一时童言无忌、童心飞扬,如何善用这一股青春力量为企业所用?

 


智慧办公平台,角色驱动,场景应用,让工作像刷微信、学习像打游戏,工作出色激励花样多,让公司的“大宝宝”进一步爱上工作……

 

1、移动办公——工作就像刷微信


类微信的KK办公,全终端及多入口适配、高性能及金融级安全、场景即沟通无缝协作、私有化及企业级商店……带来全新的移动化办公体验。


    

让小K机器人作伴,100+智能办公场景,支持语音打开待办、建流程、呼邮件、唤日程、调专家……查看薪资、假期、报销、业绩等,随叫随到,体验全新、便捷、高效工作。

    


2、游戏化培训——学习就像打农药


在企业的学习与培训中引入游戏化机制,强化员工参与感。比如新东方新老师备课系统设计为闯关学习的方式,将课件题库的应用功能、闯关的游戏化玩法、参与式排名和激励的方式融合在一起,取得了很好的效果。



包括案例挖宝、知识短途赛等活动,让大家兴趣盎然;一张学习地图在手,修行自有“高人”指点。一站接力一站,把握学习节奏,快速成长。

 

 

3、花式激励——好孩子有辣条吃


从KK红包到达人PK,到知识积分、工时、流程效率等排名,从K币到各式奖状、证书,花式激励让员工受用,工作更积极……

 


OA上随处可见的赞赏功能,”小花“一点,可对普通员工、主管、老板的行为点赞、踩和打赏;用你手中的K币为他们的出色表现打赏。



员工获得K币后,可以转而打赏其它小伙伴,也可以积少成多后,在OA上的积分商城随时进行兑换;让企业高效行为、知识贡献等快速变现成各种商品激励。



蓝凌,让工作更智慧!用技术创新,赋能员工、激活组织,共创智慧办公价值,一起携手“玩”转未来。